假期投简历hr会不会看？

求职中的每一天对我们来说，都是一种煎熬。特别是放假聚餐的时候，看着有工作的亲友讨论上班的喜乐，而自己插不进去话，会非常的尴尬。往往，越是这时候，求职的欲望越强烈。

小编也是从求职阶段走过来的，很理解各位的心情。抽出5分钟的时间，咱们来聊聊关于假期求职和假期简历投递的问题。

【问答】

·假期投简历效果好吗？

一般情况下我们并不建议求职者在假期初期/中期（1~5号）投递简历。这个时间段，企业普遍处于休假中，hr也在享受假期。虽不排除某些勤奋的hr会随时关注邮件，但大多数人事专员是不会登录企业邮箱和求职网站后台的。

·什么情况下假期适合投简历？

留意一下职位发布的时间。如果发现新的岗位及招聘企业的话。那大可不必管假期不假期的问题。先投一份简历试试看。新开通的招聘信息，hr和招聘负责人往往会投以更多的注意力。这时候应聘，竞争对手会比较少，而且更容易被关注。

·假期中什么时间段投简历效果最好？

求职网站后台，是按时间顺序排列简历。也就是说，距离投递简历的时间越短，排名越靠上，越容易被关注。因此我们建议，在假期结束前的最后一天晚上投递简历，这样效果更佳。